Para la finalización de estos dos días de activismo, por el Día de la Internauta, hemos tenido la suerte de poder charlar con tres mujeres que decidieron adentrarse en el mundo de la tecnología y que hoy en día son profesionales STEM. Tres mujeres que nos muestran su experiencia de haber estudiado y de estar trabajado en un sector que actualmente está representado mayoritariamente por hombres.

El desarrollo de internet

Tanto Soraya como Judith y M.ª José, están de acuerdo en que internet ha supuesto un gran cambio social que ha transformado la forma en la que vivimos. Judith destaca que a mejorado «el acceso a la información y a la forma de relacionarnos, tanto en las relaciones sociales, como en las profesionales y, por supuesto, en las comerciales», M.ª José remarca que uno de los mayores beneficios de internet es que «las comunicaciones se han facilitado enormemente» mejorando el contacto con nuestro entorno y Soraya menciona que ha cambiado «la manera de viajar, de trabajar… y que ha traído nuevas oportunidades». Sin embargo, existe unanimidad en cuanto a que internet también ha supuesto nuevos tipos de violencia contra las mujeres y el aumento de desigualdades: brecha digital.

Judith nos cuenta que el mundo de la tecnología «ha sido tradicionalmente asociada al mundo de los hombres» dado que las mujeres «al verse oprimidas y privadas en muchos ámbitos, no podían decidir qué era lo que deseaban». A pesar de todo menciona que «las mujeres nos vemos empoderadas y con mucha fuerza para seguir creciendo en las disciplinas STEAM. En este sentido, M.ª José explica que «en la red, las mujeres descubrimos todo un universo de posibilidades de formación y desarrollo personal. Podemos conocer también nuestros derechos, normas y leyes, recursos a nuestra disposición, interactuar con redes de apoyo» y Soraya, añade la importancia que ha tenido internet «en la lucha por la igualdad de género».

Referentes femeninos en el sector y la Brecha STEAM

Otro de los puntos de mayor unanimidad entre Judith, Soraya y M.ª José es la falta de referentes femeninos en el sector al que atribuyen como uno de los factores explicativos de la brecha STEAM. Coinciden en que los estereotipos sociales y roles de género afectan en la elección de los estudios y relega a las mujeres a continuar seleccionado sectores más feminizados para trabajar.

» He crecido con pocos o ningún referente femenino en el sector», nos contaba Judith, » las referentes femeninas en el ámbito STEAM han sido invisibilizadas e históricamente ha sido un mundo de hombres» añadía, » desde que empecé mis estudios en el ámbito de la tecnología, siempre he estado rodeada de hombres y el deseo de una igualdad social siempre ha sido un aliciente para mi» terminaba diciendo. Soraya, remarcada que al final el sector tiene «ambientes que podemos considerar poco amables para nosotras» y que esto sumado a muchos factores hacía que las mujeres no contemplásemos la posibilidad de entrar en el sector.

Durante nuestra charla, las tres remarcaban la importancia de cambiar esta situación, de dar visibilidad a las mujeres del sector y lograr disminuir la brecha STEAM. M.ª José remarcaba la necesidad de tener «ejemplos de mujeres reales que sirvan de espejo en el que mirarnos». Judith añadía: «Considero que es muy importante seguir luchando por dar visibilidad a las mujeres en la educación y me alegra saber que en los centros educativos se apuesta por la coeducación. Por mi parte, continuaré reforzando y valorando el gran trabajo que hacen todas las mujeres en mi sector» y Soraya mencionaba «afortunadamente esto está cambiando».

Las tres comentaban que sus mayores referentes han sido sus compañeras y amigas del sector que le han hecho continuar con su trabajo, aprender y seguir creciendo. En el caso de M.ª José, nos menciona a una amiga que estudió con ella Relaciones laborales y orientó su carrera hacia la tecnología y que fue ella quien la animó a entrar en el sector. Judith, además mencionaba que al entrar en el ámbito de la programación Ada Lovelace tomo relevancia para ella como referente de la programación.

Publicación realizada para la campaña #ProgramandoEnFemeninoFM con motivo del 23 de agosto, Día día de la Internauta dentro del marco del proyecto Empoderamiento e Igualdad para el empleo, financiado por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.