Estudios y materiales de interés relacionados con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo, el emprendimiento y la empresa
Best Practice Forum on Gender and Access: Gender Internet Governance Forum
Autoría: Internet Governance Forum
El Internet Governance Forum (IGF, por sus siglas en inglés) es un foro internacional de la Secretaría General de Naciones Unidas en materia de la gobernanza de internet y políticas públicas. Este informe es una publicación específica del foro sobre las desigualdades de género que se encuentran en las políticas relacionadas con el internet. Este año se enfoca en la violencia de género que experimentan las mujeres y cómo esto puede influir en la realización plena de las mujeres en el mercado laboral y las oportunidades educacionales a las que pueden acceder a través del internet.
Libro blanco de las matemáticas
Autoría: David Martín de Diego (Coordinador General). Tomás Chacón Rebollo, Guillermo Curbera Costello, Francisco Marcellán Español, Mercedes Siles Molina (Coordinadores). Fundación Ramón Areces y Real Sociedad Matemática Española
Publicación realizada con el objetivo de visibilizar la actualidad de la comunidad matemática española. Incluye datos estadísticos y análisis basados en la actualidad. Incluye un apartado específico dedicado a la igualdad de género en el ámbito de las matemáticas.
Abordar las consecuencias económicas del COVID-19: Estrategias y políticas para una recuperación con perspectiva de género
Autoría: Jade Cochran, Bobo Diallo, Seemin Qayum, Anuradha Seth y Silke Staab. ONU Mujeres
Documento publicado por ONU Mujeres con el objetivo de visibilizar el impacto de la pandemia de la COVID-19 en el empoderamiento económico de las mujeres y las implicaciones económicas que tiene en la economía de los cuidados.
Respuestas a la crisis causada por la COVID-19 en el ámbito de la protección social: respuestas de los países y consideraciones en materia de políticas
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Nota informativa publicada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre la necesidad de que los países respondan a la crisis generada por la pandemia de la COVID-19 para mitigar los efectos sociales y económicos en el ámbito de protección social. Visibiliza, entre otros aspectos, la importancia de políticas que apoyen el teletrabajo y la ampliación de permisos de cuidados.
Proteger a los trabajadores migrantes durante la pandemia del COVID-19
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Reseña de política en la cual se incluye información y recomendaciones que facilitan a los gobiernos a nivel mundial y otras partes interesadas a dar respuestas que ayuden a proteger a las personas trabajadoras migrantes durante la pandemia de la COVID-19.
Datos de los registros del Servicio Público de Empleo Estatal: octubre 2020
Autoría: Servicio Público de Empleo Estatal, Ministerio de Trabajo y Economía Social
Publicación mensual del Servicio Público de Empleo Estatal. Incluye información sobre la demanda de empleo, el paro, los contratos y las prestaciones por desempleo relacionadas con el mes de octubre 2020.
Gender Equality Index 2020: Spain
Autoría: Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE)
Resumen del informe del Índice de Igualdad de Género con los resultados obtenidos para España. España es el octave país de la Unión Europea en el ranking con 72,0 puntos de un total de 100, posición que mantiene desde el año 2010.
Gender Equality Index 2020: Digitalisation and the future of work
Autoría: Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE)
Quinta edición de la publicación del informe sobre el Índice de Igualdad de Género, el cual visibiliza el progreso que se ha realizado en los diferentes países miembros en relación a la igualdad de género. El informe de este año se enfoca en la digitalización del empleo y cómo esto puede afectar el trabajo de los hombres y de las mujeres en el futuro.
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La contribución del diálogo social a la igualdad de género
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Informe temático publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que visibiliza la infrarrepresentación de las mujeres trabajadoras en los órganos y procesos de toma de decisiones. Busca analizar las razones que generan estas diferencias y las acciones que pueden tomar los organizaciones y/o gobiernos de personas trabajadoras para promover la igualdad de género a través del diálogo social.
DigitalES: El desafío de las vocaciones STEM
Autoría: Ernst & Young. Con la colaboración de: Fundación Transforma España, HP y SM. Patrocinado por: Altran, Ericsson, Huawei, Orange y Vodafone.
Estudio realizado con el objetivo de visibilizar el impacto de la transformación tecnológica del mercado laboral. Incluye información sobre las diferentes ofertas formativas que realizan empresas que permite la especialización profesional de su plantilla y el acceso al empleo en áreas tecnológicas. Asimismo, incluye información sobre las diferencias entre las mujeres y los hombres, tanto en el interés en realizar este tipo de formación como en las matriculaciones.
2019 Annual Report of the Social Protection Committee
Autoría: Comisión Europea
Informe anual publicado por la Comisión Europea en el que se analiza el desarrollo de las políticas sociales y las prioridades establecidas por los diferentes países miembros. Incluye datos que permiten realizar un seguimiento en esta materia a los diferentes países miembros dentro del marco de los objetivos marcados por la Unión Europea para el 2020 y del Pilar Europeo de los Derechos Sociales.
Annex 1 – SPPM Country Profiles
Autoría: Comisión Europea
Anexo del informe «2019 Annual Report of the Social Protection Committee» publicado por la Comisión Europea. Incluye los perfiles de los diferentes países miembros de la Unión Europea en relación al objetivo marcado para el 2020 en materia de reducción de pobreza y exclusión social de la ciudadanía europea.
Labour market and wage developments in Europe – Annual review 2019
Autoría: Comisión Europea
Informe anual publicado por la Comisión Europea sobre el desarrollo de los salarios de las personas trabajadoras en la Unión Europea. Analiza los cambios que se han producido en el mercado laboral, incluyendo las variaciones que se han producido en las tasas de desempleo generadas por la crisis económica de los últimos años.
Mejor acceso a la protección social para todos los trabajadores por cuenta ajena y por cuenta propia
Autoría: Comisión Europea
Folleto informativo publicado por la Comisión Europea haciendo un llamado para mejorar el acceso a protecciones sociales para personas que trabajan por cuenta propia en los diferentes países de la Unión Europea.
Measuring Labour Mobility and Migration Using Big Data
Autoría: Comisión Europea
Estudio publicado por la Comisión Europea sobre la importancia de proveer información actualizada y desagregada (por edad, sexo, etc.) sobre la movilidad laboral de la ciudadanía europea. El informe propone utilizar la datos geográficos publicados a través de redes sociales como Facebook y/o Twitter.
Labour market policy – Expenditure and participants – Data 2017
Autoría: Comisión Europea
Publicación realizada por la Comisión Europea. Incluye estadísticas sobre las políticas del mercado laboral implementadas por los diferentes países miembros y por Noruega en 2017. Permite acceder a estadísticas que cubren un periodo de más de diez años (2005-2017).
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