Estudios y materiales de interés relacionados con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo, el emprendimiento y la empresa
Resultados del cuestionario sobre el impacto del confinamiento en el personal investigador
Autoría: Unidad de Mujeres y Ciencia (UMYC) Ministerio de Ciencia e Innovación
Resultados del cuestionario llevado a cabo por la Unidad Mujeres y Ciencia del Ministerio de Ciencia e Innovación para visibilizar el impacto del confinamiento durante el Estado de Alarma por la pandemia de la COVID-19 en la conciliación personal, laboral y familiar en el personal de los Organismos Públicos de Investigación.
Guía para establecer una ordenación del tiempo de trabajo equilibrada
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Guía para establecer una ordenación de tiempo de trabajo equilibrada dirigida a personas empleadoras, trabajadoras y a los gobiernos. Incluye información práctica sobre la toma de decisiones en al estructura del tiempo.
La negociación entre empleadores y trabajadores de medidas para evitar la propagación de la COVID-19, proteger los medios de vida e impulsar la recuperación: Un examen de las prácticas
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Nota publicada por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en la cual se analiza la forma en la que las personas empleadoras y sus organizaciones, al igual que las organizaciones de personas trabajadoras, se encuentran colaborando para mitigar los efectos de la crisis generada por la pandemia de la COVID-19 en el mercado laboral.
Report on the evaluation of EU equal pay provisions
Autoría: Comisión Europea
Resumen ejecutivo del informe de evaluación publicado por la Comisión Europea en materia de igualdad salarial entre mujeres y hombres en los diferentes países miembros. Puntualiza en las dificultades a las que se enfrentan los países miembros para implementar medidas conjuntas.
Evaluation of EU equal pay provisions
Autoría: Comisión Europea
Evaluación realizada por la Comisión Europea sobre las diferentes acciones realizadas por los países miembros de la Unión Europea en relación a la Directiva 2006/54/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 5 de julio de 2006 , relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación, sobre la igualdad salarial entre mujeres y hombres.
Sesgos de género ocultos en los macrodatos y revelados mediante redes neurales: ¿hombre es a mujer como trabajo es a madre?
Autoría: Capitolina Díaz Martínez, Pablo Díaz García y Pablo Navarro Sustaeta. Revista Española de Investigaciones Sociológicas
Artículo publicado en la Revista Española de Investigaciones Sociológicas en el cual se abortan los sesgos de género que se encuentran en los macrodatos, o big data. El artículo presenta un estudio de caso desvela la semántica implícita en la Wikipedia en español. La relevancia de este informe se traduce a los sesgos de género directos que se encuentran en los macrodatos que pueden afectar los sistemas utilizados para el acceso a un puesto de trabajo, selección de personal, entre otros.
Perspectivas Sociales y del Empleo en el Mundo: Tendencias 2020 (Resumen ejecutivo)
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Resumen ejecutivo sobre el informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre los obstáculos y desafíos que se presentan en el mercado laboral en el año 2020. Incluye un apartado específico sobre las dificultades adicionales a las que se enfrentan las mujeres y las personas jóvenes en su participación en el mercado laboral.
Trabajar en cualquier momento y en cualquier lugar: consecuencias en el ámbito laboral
Autoría: Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo, Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Informe que analiza el impacto del teletrabajo y el trabajo móvil en el ámbito laboral. Presenta los resultados de una investigación realizada por corresponsales europeos de Eurofound y consultores de OIT.
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Women Entrepreneurship Cities: 2017
Autoría: IHS Markit y Dell
Informe publicado por la compañía multinacional estadounidense Dell. Incluye una clasificación de ciudades que promueven el emprendimiento de las mujeres. Toma en cuenta cinco factores que se organizan en el entorno operativo y el entorno propicio: capital, tecnología, talento, cultura y mercados. Cuarenta y cinco componentes de la calificación final tienen perspectiva de género. Esta edición, en la cual se analiza el año 2017, nombre a Barcelona entre las 50 ciudades más favorables para que las mujeres puedan emprender.
Early activation and employment promotion
Autoría: Escrito por: ICON-Institut Public Sector GmbH, Márton Csillag, Anna Adamecz-Völgyi, con la contribución de Michael Fertig. Comisión Europea.
Informe publicado por la Comisión Europea dentro del marco de los «Pilares Europeos de los Derechos Sociales», en especial con relación al derecho general a la asistencia para mejorar las perspectivas de empleo de la ciudadanía europea. Promueve que los servicios públicos mejoren la efectividad de sus labores de asistencia y medidas que impidan el crecimiento del desempleo a largo plazo. Analiza la efectividad y la eficiencia de este tipo de servicios en varios países de la Unión Europea e incluye una diferenciación de que efectos pudiera tener el género en este tipo de programas y servicios.
Study in the EU: Set apart by gender
Autoría: Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE)
Publicación realizada por el Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE) en la cual se analiza la segregación que existe en los estudios universitarios en la Unión Europea y cómo el género influye en las carreras académicas de la ciudadanía. Incluye, además, una lista de buenas prácticas que se han implementado en la Unión Europea. Promueve la flexibilidad en el los sistemas educativos y más conexión entre estos y el mercado laboral, sobre todo en cuanto a carreras del sector TIC.
Employment and Social Developments in Europe: Annual Review 2018
Autoría: Comisión Europea
Informe publicado por la Comisión Europea en el que se analizan diferentes aspectos relacionados con el mercado laboral europeo actual. Esta edición se enfoca especialmente en cómo los avances tecnológicos influyen en la población y las oportunidades y desafíos que aporta al ámbito laboral. Incluye estadísticas desagregadas por sexo. Analiza temas como: la desigualdad salarial, el acceso y sostenibilidad de las protecciones sociales, la flexibilidad en el espacio y en la jornada laboral, y la influencia del género en el acceso a la educación y el desarrollo de las habilidades de las mujeres y los hombres en Europa.
Termómetro del Emprendedor: 2º Semestre 2015
Autoría: AJE Málaga: Jóvenes Empresarios
Informe estadístico publicado por AJE Málaga. Incluye información sobre el perfil de la persona emprendedora malagueña realizado mediante una muestra de las personas emprendedoras asesoradas por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo y la Asociación de Jóvenes Empresarios de Málaga entre el 1 de julio y el 31 de diciembre de 2015. Contiene estadísticas desagregadas por sexo.
Termómetro del Emprendedor: 1º Semestre 2015
Autoría: AJE Málaga: Jóvenes Empresarios
Informe estadístico publicado por AJE Málaga. Incluye información sobre el perfil de la persona emprendedora malagueña realizado mediante una muestra de las personas emprendedoras asesoradas por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo y la Asociación de Jóvenes Empresarios de Málaga entre el 1 de enero y el 30 de junio de 2015. Contiene estadísticas desagregadas por sexo.
Termómetro del Emprendedor: 1º Semestre 2014
Autoría: AJE Málaga: Jóvenes Empresarios
Informe estadístico publicado por AJE Málaga. Incluye información sobre el perfil de la persona emprendedora malagueña realizado mediante una muestra de las personas emprendedoras asesoradas por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo y la Asociación de Jóvenes Empresarios de Málaga entre el 1 de enero y el 30 de junio de 2014. Contiene estadísticas desagregadas por sexo.
Termómetro del Emprendedor: 2º Semestre 2014
Autoría: AJE Málaga: Jóvenes Empresarios
Informe estadístico publicado por AJE Málaga. Incluye información sobre el perfil de la persona emprendedora malagueña realizado mediante una muestra de las personas emprendedoras asesoradas por el Instituto Municipal para la Formación y el Empleo y la Asociación de Jóvenes Empresarios de Málaga entre el 1 de julio y el 31 de diciembre de 2014. Contiene estadísticas desagregadas por sexo.
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