Estudios y materiales de interés relacionados con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo, el emprendimiento y la empresa

Women in the digital age

Fecha de publicación: 01/01/2018
Autoría: iClaves, en colaboración con la Universitat Oberta de Catalunya (UOC). Autoría: Carlota Tarín Quirós, Esther Guerra Morales, Rafael Rivera Pastor, Alberto Fraile Carmona, Prof. Milagros Sáinz Ibáñez, Usúe Madinaveitia Herrera.

Informe publicado en 2018 por la Comisión Europea sobre la brecha digital de género en la Unión Europa. Presenta una análisis cuantitativo y cualitativo del ámbito educativo, laboral y de emprendimiento del sector TIC. Los resultados visibilizan el impacto de los perjuicios culturales y de los estereotipos de género en la representación de las mujeres en el campo de la tecnología. Examina las razones por las cuales el número de personas que estudian carreras TIC es mucho más bajo que la necesidad de perfiles informáticos en el ámbito laboral, siendo además las mujeres las menos representadas a nivel académico y a nivel profesional.




Día Internacional de la Mujer: Mercado de Trabajo y Género (Canarias)

Fecha de publicación: 08/03/2018
Autoría: Observatorio de Empleo de Canarias (OBECAN)

Informe publicado anualmente por el Observatorio de Empleo de Canarias (OBECAN) coincidiendo con el Día Internacional de la Mujer. Tiene el objetivo determinar qué campos o áreas presentan actualmente desequilibrios entre hombres y mujeres, con la esperanza de que se tomen medidas que los corrijan y, así conseguir que, tanto el acceso al mercado laboral como su permanencia en él, se realice en igualdad de condiciones para ambos sexos. Contiene estadísticas sobre la mujer y el mercado laboral de la Comunidad Autónoma.




El crecimiento de autónomos en España es femenino

Fecha de publicación: 01/01/2018
Autoría: Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos

Informe estadístico publicado por la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos. Provee información sobre la actividad emprendedora de las mujeres en España en el año 2017. Incluye cifras a nivel autonómico, estatal y europeo. Además incluye estadísticas de las mujeres autónomas en España por edad y por sector de actividad.




New risks and trends in the safety and health of women at work

Fecha de publicación: 06/03/2014
Autoría: Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo

Informe realizado por la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo. Provee estadísticas sobre las tendencias del empleo y la integración de las mujeres en el mercado laboral, y explora el impacto que tienen las diferentes ocupaciones en la salud y la seguridad laboral de las mujeres. Identifica y visibiliza los principales problemas que presentan las condiciones laborales, en cuanto accidentes laborales, rehabilitación y re-inserción laboral, para las mujeres.




Global Entrepreneurship Monitor: Informe monográfico sobre género (Extremadura 2003-2011)

Fecha de publicación: 01/11/2013
Autoría: Ricardo Hernández Mogollón, Juan Carlos Díaz Casero, Mari Cruz Sánchez Escobedo, Manuel Almodóvar González, Ángel Manuel Díaz Aunión.

Forma parte de un proyecto internacional de investigación y análisis de la actividad emprendedora. Analiza el contexto del emprendimiento femenino en Extremadura entablando una comparación entre la Comunidad Autónoma, España, la Unión Europea y el resto de los países que participan en el proyecto GEM. Tiene la intención de ser un estudio referente en la elaboración y análisis de datos que sean útiles para la creación de políticas, programas y proyectos, tanto públicos como privados, acordes con el contexto regional y con perspectiva de género.




El trabajo de cuidados de mujeres y hombre en Andalucía: Medición y valoración

Fecha de publicación: 01/01/2013
Autoría: Autoría: Lina Gálvez Muñoz, Paula Rodríguez Modroño, Astrid Agenjo Calderón, Mónica Domínguez Serrano (Universidad Pablo de Olavide). Edita: Instituto Andaluz de la Mujer, Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, Junta de Andalucía.

El objetivo general de este estudio es analizar el valor económico del trabajo de cuidados que realizan las mujeres y los hombres en Andalucía para el sostenimiento del hogar y del bienestar de la población que los compone. Estudia el trabajo y la producción de los hogares andaluces con perspectiva feminista. Incorpora todo el trabajo de cuidados necesario para mantener la sociedad, evidenciando su valor.




Datos de los registros del Servicio Público de Empleo Estatal: Febrero 2018

Fecha de publicación: 01/03/2018
Autoría: Servicio Público de Empleo Estatal, Ministerio de Empleo y Seguridad Social

Publicación mensual del Servicio Público de Empleo Estatal. Incluye información sobre la demanda de empleo, el paro, los contratos y las prestaciones por desempleo relacionadas con el mes de febrero 2018.




Global Entrepreneurship Monitor: Informe GEM España 2014

Fecha de publicación: 01/01/2015
Autoría: Directora Ejecutiva: Ana Fernández-Laviada. Dirección Técnica y Autoría: Iñaki Peña, Maribel Guerrero y José L. González-Pernía

Informe anual sobre la actividad emprendedora en España. Forma parte de un proyecto internacional de investigación y análisis de la actividad emprendedora. Incluye información sobre el emprendimiento en España en 2014. Permite conocer las capacidades emprendedoras y orienta hacia la mejora de las mismas, para poder lograr una sociedad más innovadora y sostenible.




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Women and men in ICT: A chance for better work–life balance (Research note)

Fecha de publicación: 04/10/2018
Autoría: Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE)

Publicación realizada dentro del marco de la petición de la Presidencia Búlgara del Consejo de la Unión Europea (2018). Tiene como objetivo la ampliación de conocimientos relacionados con los factores que obstaculizan a las mujeres a acceder a empleos relacionados con el sector TIC. Busca combatir la segregación ocupacional para poder generar políticas públicas a nivel europeo que permitan la conciliación y corresponsabilidad entre el ámbito doméstico, personal y laboral.




Aplicación de la Ley 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres en empresas de la Provincia de Huesca

Fecha de publicación: 01/01/2011
Autoría: Observatorio Socioeconómico de la Provincia de Huesca,

Estudio realizado por el Observatorio Socioeconómico de la Provincia de Huesca con el objetivo de analizar la situación de las empresas de la región respecto a las políticas públicas de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.




Women at Work in G20 Countries: A background paper

Fecha de publicación: 21/12/2016
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT), Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), Fondo Monetario Internacional y el Banco Mundial

Estudio que se desarrolla en el marco del compromiso establecido en 2014 por los países líderes del G20 con el objetivo de cerrar la brecha de género entre mujeres y hombres en el mercado laboral. Reconoce la importancia del trabajo y el empleo en las vidas de las mujeres y los hombres y visibiliza las desigualdades a las que se enfrentan las mujeres. Se enfoca en las dificultades que pueden tener las mujeres en el mercado laboral y cómo se pueden mejorar la calidad del trabajo a través de políticas públicas con perspectiva de género.




The Entrepreneurial Challenge

Fecha de publicación: 23/06/2016
Autoría: GEM y Swedish Entrepreneurship Forum

El estudio «The Entrepreneurial Challenge: A Comparative Study of Entrepreneurial Dynamics in China, Europe and the US» entabla una comparación entre las dinámicas del ámbito del emprendimiento entre China, Europa y los Estados Unidos. Incluye información relacionada con las brechas de género entre mujeres y hombres que existen en las diferentes fases del proceso emprendedor en los diferentes países.




Diagnostico de Género de la Profesión Médica

Fecha de publicación: 01/11/2018
Autoría: Organización Medica Colegial de España y el Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos

Estudio realizado por la Organización Medica Colegial de España (OMC) y el Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos. Visibiliza las desigualdades a las que se enfrentan las mujeres en todos los ámbitos relacionados con la profesión médica y en la investigación, desde el acceso al empleo, hasta la asignación de plazas, la brecha salarial y la representación de las mujeres en puestos de responsabilidad y en órganos de gobierno y en colegios profesionales. Busca impulsar el debate y generar propuestas que mejoren la situación de las mujeres en el campo de la medicina.




Better Leadership, Better World

Fecha de publicación: 01/03/2018
Autoría: Business and Sustainable Development Commission, Systemiq y United Nations Foundation

Informe publicado por el Business and Sustainable Development Commission, Systemiq y United Nations Foundation con el objetivo de promover la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, al igual que el desarrollo sostenible entre las empresas del sector privado. Busca difundir la importancia de que las mujeres puedan desarrollarse a nivel laboral de forma plena para que puedan optar a puestos de responsabilidad y a altos cargos empresariales.




Global Wage Report 2018/19: What lies behind gender pay gaps

Fecha de publicación: 26/11/2018
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Informe estadístico publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Realiza un análisis sobre la brecha salarial entre mujeres y hombres y las causas que la generan. Se enfoca en las diferentes medidas utilizadas a nivel mundial para calcular la brecha salarial entre mujeres y hombres. Propone un nuevo método de medición que puede ser utilizado para realizar políticas públicas efectivas y coherentes.




Informe Mundial sobre Salarios 2018/2019 (Resumen ejecutivo)

Fecha de publicación: 26/11/2018
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Resumen ejecutivo del «Informe Mundial Sobre Salarios 2018/2019: Qué hay detrás de la brecha salarial de género» publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Realiza un análisis sobre la brecha salarial entre mujeres y hombres y las causas que la generan. Asimismo, incluye información sobre los factores y desigualdades a los que se enfrentan las mujeres a nivel mundial.




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