Estudios y materiales de interés relacionados con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo, el emprendimiento y la empresa

Gaps in access to social protection for economically dependent self-employed in Spain

Fecha de publicación: 01/03/2018
Autoría: Elvira González Gago. Comisión Europea.

Caso de estudio publicado por la Comisión Europea en el cual se analiza la situación social, laboral y económica de las personas autónomas que son dependientes o receptoras de ayudas públicas. Se desarrollan temas como: las dificultades a las que se enfrentan para poder acceder a las distintas protecciones sociales, especialmente en temas relacionados con la discapacidad temporal, permisos de maternidad y paternidad, las pensiones y el desempleo. Además, provee información sobre el sector privado y cómo este puede suplir las deficiencias del ámbito público. Incluye estadísticas desagregadas por sexo.




El trabajo informal de las mujeres en las empresas familiares en Andalucía

Fecha de publicación: 01/01/2013
Autoría: Lina Gálvez Muñoz, Paula Rodríguez Modroño, Astrid Agenjo Calderón, Mónica Domínguez Serrano. Instituto Andaluz de la Mujer

Estudio realizado para visibilizar el trabajo que realizan las mujeres en las empresas familiares en Andalucía. Esta investigación tienen como objetivo profundizar en este aspecto comparando la cantidad y las condiciones de trabajo de aquellas mujeres que trabajan de manera informal, colaborando ocasionalmente o habitualmente, con el de las que lo realizan con carácter formal (autónomas titulares o autónomas colaboradoras).

 




Trabajo Decente

Fecha de publicación: 03/10/2016
Autoría: Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha

Informe publicado por las Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha para promover el «trabajo decente» en la Comunidad Autónoma. Define «trabajo decente» a el trabajo realizado en libertad, en igualdad, en seguridad y con dignidad. Presenta estadísticas desagregadas por sexo de diferentes aspectos relacionados con el mercado laboral regional y estatal, como: la contratación, el desempleo, la renta mínima, la distribución empresarial según salarios, los salarios, las pensiones, entre otros. Busca proveer información para poder impulsar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y la estabilidad de las personas trabajadoras en Castilla-La Mancha.




Claves del mercado de trabajo en Castilla-La Mancha

Fecha de publicación: 29/06/2016
Autoría: Secretaría de Empleo, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha

El presente informe analiza la situación del mercado laboral en Castilla-La Mancha. Pone en manifiesto la precariedad del empleo en la Comunidad Autónoma y la desprotección de las personas desempleadas. Presenta estadísticas desagregadas por sexo sobre el salario medio, las tasas de empleo, las tasas de paro, la contratación y la regulación del empleo a nivel regional y nacional. Visibiliza los diferentes obstáculos a los se enfrentan las mujeres en el mercado laboral en Castilla-La Mancha, marcadas por la temporalidad y la parcialidad de las jornadas laborales.




Análisis de la jornada laboral en la contratación (2011-2014)

Fecha de publicación: 24/02/2018
Autoría: Secretaría de Empleo, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha

Informe estadístico publicado por las Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha en el cual se analiza la evolución de la contratación indefinida, temporal, por tipo de contrato y por sexo. Denuncia el deterioro y la inestabilidad de la contratación indefinida en la región y el abaratamiento de los despidos, lo que ha causado un empobrecimiento de las personas trabajadoras. Además, reclama la potenciación de la contratación parcial y temporal, algo que afecta directamente y desproporcionadamente a las mujeres. Presenta datos desagregados por sexo para facilitar el análisis con perspectiva de género.

 




Estudio de datos básicos de las mujeres en Castilla-La Mancha

Fecha de publicación: 01/01/2015
Autoría: Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha

Publicación realizada por el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha que muestra datos representativos sobre la realidad que viven las mujeres en la Comunidad Autónoma. Está divido en siete capítulos temáticos: población, familias y hogares, educación, salud, violencia de género, participación social y política y mercado laboral. Incluye dos monográficos sobre mujeres que habitan en ámbitos rurales y mujeres con discapacidad. Permite identificar las desigualdades que surgen al analizar los datos con perspectiva de género e impulsa la transversalidad de género.




Mujer rural en Castilla-La Mancha ¡Atrévete a emprender!

Fecha de publicación: 01/01/2015
Autoría: Contenidos: Tomás Merino Rodríguez de Tembleque. Edición: Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha.

Documento que busca ayudar el proceso de emprendimiento de la mujer en el medio rural en Castilla-La Mancha. Provee datos y estadísticas sobre las condiciones de vida y posición de las mujeres, su actividad económica y el papel de las mujeres en las cooperativas, entre otros. En cuanto al emprendimiento, realiza un análisis extenso sobre la motivación para emprender, los sectores de actividad para las iniciativas emprendedoras. Incluye una guía de recursos regionales y estatales e información sobre la formación y mecanismos financieros para llevar a cabo el proyecto.




Protección por desempleo en Castilla-La Mancha (2008-2015)

Fecha de publicación: 27/10/2015
Autoría: Secretaría de Empleo, Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha

Informe estadístico realizado por Comisiones Obreras de Castilla-La Mancha. Incluye estadísticas desagregadas por sexo de las distintas provincias de la Comunidad Autónoma. Realiza un análisis con perspectiva de género de las cifras de las personas que se encuentran en desempleo y/o no tienen prestaciones que garanticen un ingreso mínimo.




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ONU Mujeres: Informe anual 2016-2017

Fecha de publicación: 01/01/2017
Autoría: ONU Mujeres

Informe anual publicado por ONU Mujeres en el cual se presenta las numerosas formas de apoyo que ONU Mujeres presta a la labor en los países y en el mundo a fin de convertir la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible en resultados para las mujeres y las niñas de todo el planeta. Incluye información sobre la posición de las mujeres en el ámbito político, económico y social a nivel internacional.




Pensiones desagregadas por sexo

Fecha de publicación: 23/01/2017
Autoría: Vicesecretaría General-Departamento Confederal de la Mujer Trabajadora

Informe de UGT en el cual se analizan diferentes variables sobre las pensiones en España desagregadas por sexo. Incluye información a nivel nacional y por Comunidad Autónoma.




Perfil del autónomo 2017

Fecha de publicación: 01/01/2017
Autoría: Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos

Resumen estadístico publicado por la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos. Incluye información sobre el perfil de las personas autónomas en España en el año 2017. Incluye datos desagregados por sexo, por edad, por sector de actividad y por cotización.




Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2016: Transformar el empleo para erradicar la pobreza

Fecha de publicación: 01/01/2016
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo en el cual se muestra la relación entre el trabajo decente y la inclusión social de las personas. Se enfoca en los desequilibrios económicos en el ámbito laboral que afectan desproporcionadamente a las personas más vulnerables, las mujeres y los niños/as. Incluye datos y estadísticas. Promueve la implementación de sistemas y medidas de protección social que garanticen que las mujeres y los hombres tengan los mismos derechos a recursos económicos y acceso a servicios en igualdad de oportunidades.




Policy Brief on Women´s Entrepreneurship

Fecha de publicación: 01/01/2017
Autoría: Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), Unión Europea

Estudio publicado en 2017 en el cual se busca examinar la brecha de género en el ámbito de emprendimiento. Se enfoca en los obstáculos a los que se enfrentan las mujeres mientras deciden emprender y consolidan su idea de negocio. Además, analiza cómo las políticas públicas pueden apoyar y desarrollar el espíritu emprendedor de las mujeres a través de la financiación y el asociacionismo y redes de contacto, al igual que la conciliación y la corresponsabilidad en la vida familiar y el acceso a las políticas de protección social.




Precariedade e pobreza laboral: A realidade das traballadoras galegas

Fecha de publicación: 01/03/2017
Autoría: Secretaría da Muller e Gabinete Técnico Económico. Comisiones Obreras Galicia

Informe publicado por Comisiones Obreras en el cual se analiza la situación de las mujeres gallegas en el mercado laboral. Incluye estadísticas relacionadas con el empleo y desempleo de las mujeres en la Comunidad Autónoma. Tiene el objetivo de visibilizar las diferentes posiciones en las que se encuentran las mujeres dependiendo del tipo de contrato y de su jornada laboral y que efecto pudiera tener en la estabilidad económica de las mujeres.




Situación laboral de las mujeres en Andalucía 2016

Fecha de publicación: 08/03/2017
Autoría: Comisiones Obreras Andalucía

Informe publicado por Comisiones Obreras Andalucía con motiva de la conmemoración del «8 de marzo: Día Internacional de la Mujer». Realiza un repaso sobre la situación en la que se encuentran las mujeres andaluzas en el ámbito laboral. Incluye, además información, sobre la calidad del empleo, la discriminación salarial y la conciliación entre el ámbito personal, familiar y laboral. Incluye datos y estadísticas desagregadas por sexo.




The Power of Procurement: How to Source from Women-Owned Businesses

Fecha de publicación: 01/01/2017
Autoría: Autoría: Keric Chin. ONU Mujeres.

Informe publicado por ONU Mujeres en los que se analizan las diferentes barreras a las que se enfrentan las mujeres emprendedoras a nivel mundial. Abarca varios aspectos del proceso emprendedor, desde la financiación de sus proyectos hasta la certificación de sus empresas. Se enfoca en la importancia del empoderamiento de las mujeres y el acceso a recursos con perspectiva de género. Incluye una guía de buenas prácticas e indicadores que permitan mejorar la situación actual en la que se encuentran las mujeres emprendedoras en el mundo.




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