Acceso a diferentes ‘Hojas de Recomendaciones’ elaboradas por Fundación Mujeres que ofrecen un análisis y pautas sobre diferentes temas relacionados con la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral y de emprendimiento.
Recomendaciones para promover la igualdad en el sector creativo y cultural
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo para promover la igualdad en el sector creativo y cultural.
Promover la experiencia laboral de mujeres: prácticas profesionales
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones del Observatorio de Igualdad y Empleo con pautas y recomendaciones para promover la experiencia laboral de las mujeres a través de las prácticas profesionales.
Recomendaciones para reducir la brecha digital en el emprendimiento femenino
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo para reducir la brecha digital en el emprendimiento femenino.
Recomendaciones para incorporar medidas de igualdad por personas autónomas y microempresas
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo para incorporar medidas de igualdad por personas autónomas y microempresas.
Recomendaciones para abordar la intermediación laboral desde la perspectiva de género
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo para abordar la intermediación laboral desde la perspectiva de género.
Recomendaciones para incorporar medidas de actuación relacionadas con el proceso de selección y contratación con perspectiva de género.
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo con diferentes actuaciones y pautas para incorporar medidas de actuación relacionadas con el proceso de selección y contratación con perspectiva de género. Publicación realizada para la campaña #EmpleoIgualitarioFM #UnaEuropaInclusiva. Con motivo del 1 de mayo, Día de las personas trabajadoras, y el 9 de mayo, Día de Europa. Se encuentra dentro del marco del proyecto DANA+, financiado por el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía que se desarrolla entre 2019 y 2023, y dentro del proyecto EI Empleo, financiado por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.
Incorporar el enfoque de género en los servicios de empleo
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo sobre la incorporación del enfoque de género en los servicios de empleo.
Facilitar el acceso al crédito de emprendedoras y empresarias
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones publicada por el Observatorio de Igualdad y Empleo sobre la facilitación del acceso al crédito y financiación a emprendedoras y empresarias.
Campaña #PorLosDerechosLaboralesFM: Recomendaciones para eliminar los sesgos de género en los procesos de reclutamiento
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones para eliminar los sesgos de género en los procesos de reclutamiento.
Publicación realizada para la campaña #PorLosDerechoLaborales con motivo del 1 de mayo, Día Internacional de las Personas trabajadoras dentro del marco del proyecto EI Empleo, financiado por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.
Recomendaciones sobre cómo impulsar el principio de igualdad como prioridad de la Política Local
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones sobre cómo impulsar el Principio de Igualdad como prioridad de la Política Pública
Recomendaciones para la mejora de oportunidades de empleo de las trabajadoras del hogar
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones para la mejora de oportunidades de empleo de las trabajadoras del hogar.
Publicación realizada para la campaña #TrabajadorasdelHogarFM con motivo del 30 de marzo, Día Internacional de las Trabajadoras del Hogar dentro del marco del proyecto DANA+, financiado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía que se desarrolla entre 2019 y 2023– y por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.
Campaña #MujeresPorLosDerechosDigitales. Recomendaciones para prevenir y actuar contra el acoso sexual en el ámbito digital en entornos laborales .
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones para prevenir y actuar contra el acoso sexual en el ámbito digital en entornos laborales.
Esta actividad forma parte de la campaña de activismo que se lleva a cabo con motivo del día 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, en el marco del “Programa para Educar en Igualdad y Prevenir la Violencia de Género. Hacia un voluntariado por el Buen Trato” de Fundación Mujeres, con la financiación del Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 a través de las Subvenciones del 0,7 a actividades de interés social.
Campaña #ContraLaBrechaSalarial. Recomendaciones para garantizar el principio de igual salario a trabajos de igual valor
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones para garantizar el principio de igual salario a trabajos de igual valor.
Esta actividad forma parte de la campaña #ContraLaBrechaSalarial, que se lleva a cabo con motivo del día 22 de febrero, Día Internacional por la Igualdad Salarial, en el marco del proyecto DANA+, financiado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía que se desarrolla entre 2019 y 2023– y por el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030.
Hoja de recomendaciones sobre comunicación incluyente
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones para una comunicación incluyente y evitar las prácticas sexistas y excluyentes en las comunicaciones del entorno empresarial.
Empresas y Administraciones Públicas contra el acoso sexual y por razón de sexo
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones en materia de recomendaciones sobre actuaciones que se deben poner en marcha para que las empresas y administraciones públicas garanticen entornos laborales seguros y libres de situaciones de acoso sexual y por razón de sexo.
Recomendaciones sobre inserción socio-laboral de mujeres víctimas de violencia de género.
Autoría: Observatorio de Igualdad y Empleo
Hoja de recomendaciones sobre como abordar la inserción socio-laboral de mujeres víctimas de violencia de género.
