Estudios y materiales de interés

Fecha de publicación: 10/06/2026
Autoría: Confederación Sindical de CCOO

Informe del sindicato CCOO que analiza la diferente inserción laboral de mujeres y hombres, seguido por la distribución y composición salarial que da lugar a la brecha salarial de género.

Fecha de publicación: 19/07/2026
Autoría: Comisión Europea

Informe difundido por la Comisión Europea que recoge datos, identifica barreras barreras y realiza recomendaciones para dar apoyo al emprendimiento liderado por mujeres.

Fecha de publicación: 22/04/2026
Autoría: Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento/Banco Mundial

Resumen ejecutivo en español del informe del grupo Banco Mundial en el que se realiza una comparación de las leyes que influyen en el empleo y el crecimiento inclusivo. El informe completo en inglés se encuentra disponible en este link: Informe completo

Fecha de publicación: 08/03/2024
Autoría: UNESCO

Investigación promovida por la UNESCO sobre sesgos de género en los grandes modelos de lenguaje en la era digital.

Fecha de publicación: 31/03/2026
Autoría: red.es, Ministerio para la transformación digital y de la función pública

Informe del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública a través de red.es en el se revisa la evolución de la brecha digital de género en España.

Fecha de publicación: 05/03/2026
Autoría: Comisión Europea

La Estrategia de Igualdad de Género 2026-2030 de la Comisión Europea, presentada en marzo de 2026, busca acelerar la igualdad real en la UE. Se centra en combatir la ciber violencia, reducir la brecha salarial, promover la participación de mujeres en política/economía y abordar riesgos de IA, con un marco normativo reforzado

Fecha de publicación: 04/12/2025
Autoría: Instituto Europeo para la Igualdad de Género

El Índice de Igualdad de Género está diseñado para ayudar a los responsables políticos a realizar un seguimiento de los avances y abordar los retos actuales en materia de igualdad de género en la Unión Europea (UE). Desde su lanzamiento en 2013, se ha convertido en una herramienta de referencia fundamental para la UE y sus Estados miembros, que configura los debates políticos y orienta las decisiones. Está reconocido como el principal criterio de medición de la igualdad de género por la estrategia de igualdad de género 2020-2025.

Fecha de publicación: 31/12/2025
Autoría: Universidad de Navarra. IESE Business School

La Universidad de Navarra realiza en este documento un diagnóstico sobre la consecución de los objetivos de paridad en los principales órganos de las empresas cotizadas en el IBEX 35.