Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2017: Empresas y empleos sostenibles. Empresas formales y trabajo decente

Fecha de publicación: 01/01/2017
Autoría: Organización Internacional del Trabajo (OIT)

Informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) con el objetivo de visibilizar el impacto y la relevancia que tienen las empresas sostenibles, las cuales tienen objetivos de crecimiento económico y objetivos sociales a largo plazo. Utiliza la perspectiva de género para incluir el impacto que tiene la incorporación de las mujeres en el ámbito empresarial y de emprendimiento.




Nota de prensa: Encuesta de Población Activa EPA (cuarto trimestre de 2018)

Fecha de publicación: 29/01/2019
Autoría: Instituto Nacional de Estadística

Nota de prensa publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE) en la que se puede encontrar los principales resultados de la Encuesta de Población Activa (EPA) relacionados con el cuarto trimestre de 2018.




El gobierno corporativo y los inversores institucionales: Preparando la Temporada de Juntas 2019

Fecha de publicación: 20/01/2019
Autoría: Georgeson y Cuatrecasas

Informe publicado por Georgeson y Cuatrecasas en el cual se analiza el comportamiento de las personas inversoras institucionales extranjeras en las empresas del Ibex-35 y el Top 40 del Mercado Continuo. Incluye estadísticas desagregadas por sexo visibilizando la falta de representación que tienen las mujeres en los diferentes consejos de administración o como consejeras externas.




Guía de orientación y empoderamiento para mujeres que eligen profesiones masculinizadas: Rompiendo moldes

Fecha de publicación: 01/01/2012
Autoría: Coordinación: María Teresa Jerez Rodríguez y Marisa Rebolledo Deschamps. Autoría : Marisa Rebolledo Deschamps. Colaboraciones: Gema Garrón Peréz, Alba Martínez Rebolledo, Sara Bonilla Selma y Ana Rosado Caro. Maquetación y diseño: Daniel Lucia García y Paula Medina Morales. Instituto de la Mujer de Extremadura, Consejería de Salud y Política Social, Gobierno de Extremadura. Fondo Social Europeo.

Documento guía que tiene como objetivo fomentar la capacidad de las mujeres y empoderarlas para que puedan elegir profesiones sin sesgos de género. Se desarrolla dentro del Plan para la Igualdad de las Mujeres de Extremadura (2013-2016) el cual apoya el empoderamiento como estrategia para la participación e incrementar la presencia de las mujeres en el ámbito laboral a través del empleo y el emprendimiento.




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