Formación archivos - Página 10 de 11 - Observatorio de Igualdad y Empleo

Publicación periódica de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras. Esta edición se desarrolla dentro del marco del 25N. Incluye varios artículos entre los que se analizan temas como la representación de la mujer en la formación, la visibilización de las mujeres en los cuerpos militares y policiales y sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, entre otros.

4 diciembre, 2018

Revista Trabajadora nº 65 «#VidasNoNúmeros»

12 noviembre, 2018

Hoja informativa: Octubre 2018

El Observatorio de Igualdad y Empleo ha publicado la Hoja Informativa correspondiente con el mes de octubre 2018. En ella, podrás visibilizar diferentes aspectos relacionados con las mujeres en el medio rural con perspectiva de género. Puedes acceder a la […]

1 noviembre, 2018

Mujeres rurales

Publicación mensual del Observatorio de Igualdad y Empleo. Esta edición de octubre 2018, tiene el objetivo de visibilizar a las mujeres del ámbito rural, sus contribuciones y los obstáculos a los que se enfrentan con perspectiva de género.

12 septiembre, 2018

Futuro inclusivo: La propuesta del G20

La declaración publicada tras la Reunión ministerial de Empleo del G20 propone reducir la brecha de género entre mujeres y hombres, aumentar la participación de las personas con discapacidad y promover un aprendizaje permanente e inclusivo para cumplir las demandas del mercado laboral […]

1 agosto, 2018

La formación de las personas adultas y el mercado laboral

La Dirección General de Empleo, Asuntos Sociales e Inclusión de la Comisión Europea ha publicado un vídeo en su página web titulado «La formación de las personas adultas en el lugar de trabajo«. Resalta la importancia de la formación de las personas adultas […]

17 mayo, 2018

Protocolo contra el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en el trabajo

Protocolo realizado por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer con el propósito de regular un procedimiento de actuación enmarcado dentro de la política de prevención de riesgos laborales. El objetivo principal del protocolo es que las medidas de prevención sean lo […]

9 mayo, 2018

Guía de buenas prácticas en acciones positivas o promocionales de igualdad (Red DIE)

Herramienta creada bajo el marco de la iniciativa Red de Empresas con Distintivo «Igualdad en la Empresa» (Red DIE) del Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades. Promueve estrategias destinadas a establecer la igualdad de oportunidades a través […]

23 abril, 2018

Guía de buenas prácticas en el cambio de cultura organizacional (Red DIE)

Herramienta creada bajo el marco de la iniciativa Red de Empresas con Distintivo «Igualdad en la Empresa» (Red DIE) del Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades. Busca promover buenas prácticas en el acceso de mujeres a […]

27 marzo, 2018

Proyecto Digitalizadas

El pasado 2 de marzo tuvo lugar la presentación del proyecto “Digitalizadas”, iniciativa de Fundación Mujeres, Fundación Cibervoluntarios y Google.org, en colaboración con el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, que tiene el objetivo de proporcionar capacitación en alfabetización […]

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