Forma parte de un proyecto internacional de investigación y análisis de la actividad emprendedora. Analiza el contexto del emprendimiento femenino en Extremadura entablando una comparación entre la Comunidad Autónoma, España, la Unión Europea y el resto de los países que participan en el proyecto GEM. Tiene la intención de ser un estudio referente en la elaboración y análisis de datos que sean útiles para la creación de políticas, programas y proyectos, tanto públicos como privados, acordes con el contexto regional y con perspectiva de género.
Autoría: Ricardo Hernández Mogollón, Juan Carlos Díaz Casero, Mari Cruz Sánchez Escobedo, Manuel Almodóvar González, Ángel Manuel Díaz Aunión.
Fecha de publicación: 01/11/2013
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/GEM Genero y Empremdimiento.Extremadura 2003-2011.pdf
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Título: El trabajo de cuidados de mujeres y hombre en Andalucía: Medición y valoración
El objetivo general de este estudio es analizar el valor económico del trabajo de cuidados que realizan las mujeres y los hombres en Andalucía para el sostenimiento del hogar y del bienestar de la población que los compone. Estudia el trabajo y la producción de los hogares andaluces con perspectiva feminista. Incorpora todo el trabajo de cuidados necesario para mantener la sociedad, evidenciando su valor.
Autoría: Autoría: Lina Gálvez Muñoz, Paula Rodríguez Modroño, Astrid Agenjo Calderón, Mónica Domínguez Serrano (Universidad Pablo de Olavide). Edita: Instituto Andaluz de la Mujer, Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, Junta de Andalucía.
Fecha de publicación: 01/01/2013
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/TrabajodeCuidadosAndalucia.pdf
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Título: Empresas libres de violencia: Prevención, detección, atención y sanción de la violencia basada en género y el acoso sexual y laboral
El presente documento es el segundo de la serie «Guías para organizaciones», que se enmarca en el proyecto regional «Empresas por la Igualdad de Género» del Bureau Regional para América Latina y el Caribe, del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo. Es un instrumento que busca que las empresas conozcan el marco conceptual y los principales enfoques sobre violencia basada en género, y sus principales expresiones en el mundo del trabajo (acoso sexual y acoso laboral), así como también el marco internacional de los derechos humanos en el que se sostienen estas definiciones y la consecuente interpretación de algunos países latinoamericanos, a través de leyes nacionales sobre las respectivas problemáticas. Permite a las empresas y organizaciones sumarse a la lucha para erradicar la violencia contra las mujeres.
Autoría: Tatiana Hernández Comandini
Fecha de publicación: 01/06/2014
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/guia_prevencion_violencia_en_empresas.pdf
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Título: Revista Trabajadora nº 52 «Los presupuestos de la desigualdad»
Publicación periódica de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras. Incluye artículos como «Trabajadoras de hecho y con derechos» de Palmira Maya sobre la igualdad de oportunidades de las trabajadoras del hogar, al igual que un análisis sobre el impacto de los presupuestos de estado en las mujeres.
Autoría: Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras
Fecha de publicación: 01/11/2014
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/RevistaTrabajadora52.pdf
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Título: Revista Trabajadora nº 51 «La discriminación salarial en el Hotel Maspalomas»
Publicación periódica de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras. El artículo principal de esta edición, titulado «Discriminación en Hotel Maspalomas», de Esther Rivero y Miguel Guerrero, analiza la brecha salarial y las desigualdades entre los trabajadores y las trabajadoras del Hotel Maspalomas en Canarias.
Autoría: Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras
Fecha de publicación: 01/07/2014
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/RevistaTrabajadora51.pdf
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