Documento práctico realizado por y para mujeres con el fin de promover la participación plena de las mujeres en el ámbito laboral. Busca el empoderamiento de las mujeres para que puedan encontrar un puesto de trabajo acorde con su objetivo profesional o promocionar en el mismo. Incluye información que permite conocer los derechos y deberes en el desarrollo del trabajo, al igual que provee herramientas prácticas para la búsqueda activa de empleo (consejos para elaborar cartas de presentación y CVs, para afrontar una entrevista de trabajo y las habilidades necesarias para afrontar la búsqueda de empleo.
Autoría: Federación Mujeres Progresistas
Fecha de publicación: 01/01/2013
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/open?id=1hox5fKI0jCb4XADfBq
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Título: Guía para la contratación responsable de empleo doméstico
Documento guía realizado por Federación Mujeres Progresistas. Tiene el objetivo de contribuir a la mejora del conocimiento de los derechos y deberes de las empleadoras y empleadores de empleo de hogar. Busca apoyar, además, a las mujeres en procesos de búsqueda de empleo, así como dignificar las condiciones laborales de un sector, en el cual se emplean mayoritariamente a las mujeres.
Autoría: Federación Mujeres Progresistas
Fecha de publicación: 01/01/2012
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/gua para la contratacin responsable de empleo de hogar.pdf
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Título: Guía de Corresponsabilidad
Guía publicada por la Confederación Nacional de Mujeres en Igualdad. Incluye información sobre la legislación nacional vigente en cuando a la corresponsabilidad y conciliación del ámbito laboral y familiar de las mujeres y los hombres en España. Contiene definiciones, estadísticas y, de forma resumida, analiza temas como: las prestaciones económicas, los permisos de maternidad y paternidad, la reducción de jornada, las consecuencias de la falta de conciliación y recomendaciones sobre que hacer en caso de que se deniegue la conciliación en las empresas.
Autoría: Confederación Nacional de Mujeres en Igualdad
Fecha de publicación: 01/01/2012
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/open?id=11ZHH j2 CGpOxmDwc3
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Título: Revista Trabajadora nº 40 «Josefina Samper Rosas»
Publicación periódica de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras. El tema principal y exclusivo de esta edición de la revista se centra en la vida de Josefina Samper Rosas, su historia, su vida y sus contribuciones al sindicalismo español.
Autoría: Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras
Fecha de publicación: 01/03/2011
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/RevistaTrabajadora40.pdf
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Título: Revista Trabajadora nº 39 «Igualdad en el empleo, equidad en las pensiones»
Publicación periódica de la Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras. El tema principal de esta edición está relacionado con el pago de pensiones y es analizado desde una perspectiva de género. Menciona la importancia de los salarios, las jornadas a tiempo parcial y las reglas de cálculo, y cómo estos factores influyen de forma negativa en las pensiones que llegan a percibir las mujeres mayores en España. Entre otros artículos incluidos en esta edición se encuentran «Aparencia de igualdad» de Raúl Olmos y «Plan de Igualdad de la FSC» de Maite Garabieta.
Autoría: Secretaría Confederal de Mujer e Igualdad de Comisiones Obreras
Fecha de publicación: 01/02/2011
Documento: https://observatorioigualdadyempleo.es/wp-content/uploads/download-manager-files/RevistaTrabajadora39.pdf
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